photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Contexte du poste : Le SEA est en charge des politiques de contrôle des structures agricoles, de gestion des aides et des droits dans les secteurs des productions animales et végétales, de l'installation des jeunes agriculteurs, et de l'application des politiques environnementales territoriales dans le cadre général de l'agriculture durable, au sein de la DDTM du Nord. Mission principale et objectifs du poste : Gestion des différentes aides (couplées et découplées, Mesures Agro-Environnementales, Dotation Paiement de Base, etc) : - Instruire et assurer l'avancement des demandes - Veiller à l'application des réglementations dans le cadre de l'instruction. - Informer et accompagner les exploitants lors de la télé-déclaration. Activités : - Relations avec les demandeurs : téléphone, courriers, mails. - Instruction, traitement des demandes - Application de la réglementation : - lecture des instructions techniques et modes opératoires - suivi des procédures et dispositifs Localisation : Direction Départementale des Territoires et de la Mer (DDTM) du Nord 2 boulevard de Strasbourg CS 90007 59042 Lille cedex Spécificités du poste : Participer[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Roubaix, 59, Nord, Hauts-de-France

Vous souhaitez mettre vos compétences professionnelles au service d'un projet associatif porteur de sens ? L'association Ensemble Autrement innove et se développe depuis 1997 dans le domaine de l'aide et de l'accompagnement à domicile, à l'habitat et à la vie sociale de personnes en situation de handicap psychique. Au sein de notre équipe du pôle Service d'Aide A Domicile (SAAD), vous serez en charge : - Description du poste : CDD 2 mois temps plein Organisation et mise en œuvre des interventions Analyser les besoins des personnes accompagnées Définir l'accompagnement adapté et le communiquer à chaque salarié lors du passage planning Mobiliser la ressource humaine selon l'accompagnement à mettre en place et les compétences des salariés Assurer le suivi des projets individuels des personnes accompagnées Récupérer les informations, les saisir et tenir à jour les dossiers administratifs des personnes accompagnées Gérer les réclamations des personnes accompagnées si nécessaire Participer ou organiser les temps de synthèse avec les parties prenantes autour de la personne accompagnée Réaliser la visite annuelle obligatoire à domicile ou adapter sa fréquence au besoin Gérer et[...]

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